Pikkulapsia perheessä

16.11.2020 klo 18:09 - Kirjoittanut Työ ja perhe , Väestöliitto

Lapsiperheessä hoitojärjestelyt ja työssäkäynti vaativat monenlaista yhteensovittamista, mutta arki on mahdollista saada sujuvaksi. Perheystävällisellä työpaikalla työntekoa tukevat selkeät ohjeet ja pelisäännöt sekä perhemyönteinen asenne. Työajan joustot auttavat monissa tilanteissa paitsi pienten lasten vanhempia myös monia muita elämäntilanteita.

Pienen lapsen vanhempana arkisia tilanteita ovat muun muassa:

päivähoitoon tai vuorohoitoon viennit ja hoidosta haut
lapsen sairastuminen ja/tai tapaturmat
lapsen neuvola- ja lääkärikäynnit, terapiakäynnit ym.
osallistuminen päiväkodin tai päiväkerhon tilaisuuksiin ja juhliin
käynnit vanhempainvarteissa ja kehityskeskusteluissa, harrastusryhmissä lapsen kanssa ym.

Lapsiperheissä työn ja perheen yhteensovittamisessa auttavat muun muassa: etätyöskentely ja muut työnteon joustot, osa-aikatyö ja perheystävälliset työskentelyajat, kuten kokousten ja palaverien sijoittaminen ydintyöajalle.

Lue lisää:

Miten vuorotyössä voidaan tukea työn ja perheen yhteensovittamista?

Miten työnantaja voi tukea työntekijää, jos lapsi on vammainen tai sairastuu vakavasti?

Poissaolo töistä lapsen sairastuessa

Matkatyö ja perhe-elämän arki

Muualla verkossa: Mothersin Business, MiB ry. Perhe ja työ

Esimerkkejä elävästä elämästä

Kesälomien jakaminen joustavasti töissä

Rekrytointi vanhempainvapaan aikana

Epäasiallinen rekrytointi: syrjintää perhetilanteen vuoksi

Isä hakeutui perheystävällisempään työpaikkaan

Aihealueet: Arki , Hyvinvointi ja terveys , Ihmissuhteet , Kriisit , Vanhemmuus